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Analista de Faturamento e Contas a Receber - Pleno

Descrição da vaga

Sobre a Oportunidade

Empresa de sólido porte e atuação de destaque em seu segmento de mercado busca profissional qualificado para integrar sua equipe financeira e administrativa. O objetivo principal desta posição é atuar diretamente nos processos de faturamento, emissão de documentos fiscais, controle rigoroso de recebimentos e acompanhamento estratégico da carteira de clientes, visando assegurar a conformidade legal e a eficiência do fluxo de caixa.

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades


  • Garantir a correta e tempestiva emissão de notas fiscais de produtos e/ou serviços, observando rigorosamente a legislação tributária vigente e aplicável.
  • Acompanhar o ciclo completo do faturamento, desde a validação do pedido/contrato até a efetiva liquidação dos títulos.
  • Realizar a conciliação bancária diária das contas a receber, identificando e baixando os créditos devidos.
  • Efetuar a gestão e o controle do fluxo de recebimentos, analisando desvios e inadimplências.
  • Monitorar e realizar o acompanhamento ativo da carteira de clientes, atuando na cobrança amigável e no alinhamento de pendências financeiras.
  • Emitir relatórios gerenciais periódicos sobre o status do faturamento, recebíveis e índices de inadimplência para suporte à tomada de decisão.
  • Contribuir continuamente para a melhoria, automação e eficiência operacional dos processos internos do departamento financeiro.



Requisitos e qualificações

Requisitos e Qualificações


  • Ensino Superior completo ou cursando em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Gestão Financeira ou áreas correlatas.
  • Sólida experiência prévia em rotinas de faturamento e contas a receber.
  • Conhecimento prático da legislação tributária e regras de emissão de Notas Fiscais (CFOP, CST, ICMS, IPI, PIS, COFINS, ISS).
  • Bom conhecimento em Microsoft Excel (mandatório para análises, controles de planilhas e relatórios).
  • Experiência prévia e vivência operacional com os sistemas HQ e Senior.
  • Disponibilidade total para atuação no formato 100% presencial na Zona Norte de São Paulo.
  • Perfil analítico, com forte atenção aos detalhes, organização, proatividade e excelente comunicação para interface com clientes internos e externos.


Informações adicionais

O que a organização oferece

  • Remuneração alinhada às práticas de mercado para o nível profissional.
  • Pacote de benefícios compatível (Assistência Médica, Vale Refeição/Alimentação, Vale Transporte, entre outros).
  • Ambiente corporativo estruturado que propicia estabilidade e desenvolvimento profissional contínuo.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação